Onze diensten
32-36 uur
4.246 - 6.220 (obv 36 uur) + 13e maand
Als Teamleider Bewindvoering stuur je een team van ca. 20 Bewindvoerders en Assistent-Bewindvoerders aan op onze goed bereikbare locatie in Diemen. Je bent coach, sparringpartner en verbinder. Tegelijkertijd bouw je mee aan een organisatie waarin kwaliteit, menselijkheid en ontwikkeling centraal staan. Je werkt in een open en informele werksfeer, krijgt veel ruimte voor eigen initiatief én profiteert van goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een mooi salaris en een 13e maand.
Ben jij de coachende en verbindende Teamleider die wij zoeken? Lees dan gauw verder en upload jouw cv en motivatie. We nemen snel contact met je op. We vinden het daarbij belangrijk om te ontdekken wie jij écht bent, wat jou motiveert en waarom jij past bij deze rol én onze organisatie. Daarom ontvangen we graag een persoonlijke motivatie in jouw eigen woorden.
Informatie over de procedure:
De reactietermijn sluit zondag 28 juni 2026.
De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 29 juni en maandag 6 juli.
Vervolggesprekken vinden plaats op dinsdag 14 juli.
Assessment (online) kan voorafgaand aan de tweede gespreksronde mogelijk zijn.
Als Teamleider geef je dagelijks richting aan jouw team en zorg je ervoor dat medewerkers optimaal kunnen functioneren en groeien. Je coacht, motiveert en ondersteunt collega’s zodat zij cliënten de best mogelijke begeleiding kunnen bieden.
Daarnaast:
Bij Stichting CAV krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling, werkplezier en balans centraal staan.
Je kunt rekenen op:
Je bent een mensgerichte leider die energie krijgt van coaching, verbinding en maatschappelijke dienstverlening. Je schakelt makkelijk en bent bereid je echt goed in je mensen en hun dagelijkse uitdagingen te verdiepen. Je weet hoe je een team smeedt, motiveert en meeneemt in verandering en ontwikkeling. Je hebt ervaring met het aanpakken van werkdruk en doorvoeren van procesverbeteringen. Je weet de rust te bewaren wanneer het hectisch wordt.
Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:
Bij indiensttreding dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen. Uiteraard vergoeden wij de kosten.
Toelichting benoembaarheid:
Teamleiders dienen ook benoembaar te zijn als Bewindvoerder door het Landelijk Kwaliteitsbureau CBM van de Rechtspraak. Er wordt dan gekeken naar opleiding(en) en werkervaring. Wil je weten of je benoembaar bent? Google: FAQ professionele bewindvoerders | Rechtspraak en Checklist opleidingstoets.
Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen is prima, doorplaatsen liever.